96% de românce educate* din mediul urban consideră că egalitatea de gen nu este încă atinsă în România. Iar 43% dintre aceștia spun că au fost martori la atitudini și comportamente inadecvate față de femei în mediul profesional, inclusiv hărțuire deschisă. O mare parte dintre participanții la cercetare au auzit sau au cunoscut cazuri de violență domestică, unii dintre ei fiind chiar victime. Aceasta este concluzia studiului realizat de Grupul Brennan pentru Asociația Solidaritate și Egalitate, prin Tudor Communications, în cadrul campaniei de conștientizare a egalității de gen #WeAreHalf.
„De mii de ani, femeile nu au fost percepute ca fiind egale cu bărbații în viața de familie, în accesul la educație sau în afaceri. Deși s-au făcut progrese remarcabile, lucrurile se mișcă încă prea încet pentru rezultate de care am putea beneficia cu toții ca societate. Când am început această campanie, am auzit mai mult peste tot că nu avem probleme atât de mari și că nu este un subiect demn de agenda publică. Așa se face că acest studiu arată că multe femei ezită să spună direct: efectele discriminării sunt foarte puternice în majoritatea cazurilor și le afectează sănătatea, educația, bunăstarea și dezvoltarea. Cred că o conștientizare a fenomenului ar aduce o schimbare profundă și reală și sunt sigur că ne dorim femei și bărbați împreună. Participarea egală a femeilor în economie, echilibrul emoțional și empatia manifestată în toate sferele de activitate profesională ne-ar duce tuturor 1000 de ani către un viitor mai bun”, a declarat Mihaela Tudor, președintele Asociației Solidaritate și Egalitate și antreprenor în serie.
Pentru a atrage atenția asupra inegalității de gen, Asociația Solidaritate și Egalitate a inițiat o amplă campanie de educație și informare, în care sute de portrete și povești ale femeilor remarcabile în domenii precum știință, tehnologie, inginerie, medicină, antreprenoriat social, artă și cultură sau apărarea drepturilor femeilor, dar și fotografii cu femei aflate în situații tragice (război, exil, violență domestică, diferite tipuri de discriminare etc.). Expoziția stradală se desfășoară în perioada 6-20 aprilie, în spațiul de lambriuri în aer liber al Palatului Șuțu (Muzeul de Istorie al Municipiului București) în cadrul „We Are Half – Stop Cutting Off Women!” campanie.
„Egalitatea de gen, diversitatea și incluziunea sunt concepte din ce în ce mai invocate în agendele internaționale ale organizațiilor, forumurilor economice, asociațiilor și companiilor. Egalitatea de gen și drepturile femeilor nu sunt un capriciu, despre care discutăm informal, ci sunt valori fundamentale care stau la baza unei lumi prospere care se poate dezvolta durabil. Pentru că egalitatea de gen schimbă perspectiva în domenii cheie: educație, sănătate, social, economie. O lume mai bună pentru femei este o lume mai bună pentru toți”, a spus Daniela Palade Teodorescu, director editorial Feminism for Real și membru fondator al asociației.

Care este percepția femeilor educate din România urbană cu privire la egalitatea de gen:
• Combaterea violenței domestice și a hărțuirii sexuale este considerată cel mai important obiectiv al mișcării pentru egalitatea de gen. Trei sferturi dintre respondenți* optează pentru un angajament individual față de obiectiv și spun că s-ar strădui să atingă acest obiectiv la nivel personal și profesional. Mai puțini acceptă ideea de a semna o petiție, de a participa la acțiuni coordonate cu alții, de a sprijini cauza financiar sau de a participa la proteste pașnice. Respondenții din mediul rural și cei cu studii medii sunt mai înclinați să participe activ la o organizație sau la proteste. 86% dintre femeile educate din mediul urban consideră că violența domestică nu înseamnă doar agresiune fizică asupra femeii și doar 15% consideră că stresul este principala cauză a violenței domestice;
• În ceea ce privește capacitatea femeilor în funcții de conducere într-o companie, 99% dintre femei consideră că femeile în funcții de conducere într-o companie sunt cel puțin la fel de capabile ca și bărbații; doar 20-25% dintre respondenți consideră că departamentele HR și PR sunt mai potrivite pentru femei, în timp ce bărbații sunt mai potriviti într-un domeniu/departament tehnic; 98% de femei educate urbane cred că femeile sunt la fel de potrivite ca și bărbații în domeniile STEM (știință, tehnologii, inginerie, matematică);
• 87% de femei educate din mediul urban nu cred că mass-media exagerează amploarea violenței domestice în România. Aproape în unanimitate, este nevoie de educație împotriva violenței domestice începând din școală;
• Deși curățenia și gătitul par să împovăreze respondenții mai mult decât ceilalți membri ai gospodăriei, activitățile casnice sunt în general împărțite în mod egal. Asigurarea resurselor de trai, creșterea copiilor și îngrijirea persoanelor în vârstă sunt din ce în ce mai mult sarcini asumate de toți adulții din familie.
Studiul își propune să investigheze modul în care sunt percepute concepte precum egalitatea de gen, feminismul și mișcarea feministă din România, drepturile femeilor și rolul lor în societate, violența domestică și efectele acesteia etc. Întregul studiu poate fi accesat aici.
*Respondenții studiului realizat de compania de cercetare de piață și sondaje Brennan Group for the Solidarity and Equality Association sunt în majoritate femei, rezidenți din mediul urban, angajate cu studii superioare/manager/antreprenor, cu venituri peste medie. Studiul a fost realizat pe baza a 714 chestionare.
Studiul a fost realizat cu sprijinul: Brennan Group, JTI, Tudor Communications, European Women's Association și Feminism for Real.
-
Daniela Palade Teodorescuhttps://feminismforreal.com/ro_ro/author/daniela/
-
Daniela Palade Teodorescuhttps://feminismforreal.com/ro_ro/author/daniela/
-
Daniela Palade Teodorescuhttps://feminismforreal.com/ro_ro/author/daniela/
-
Daniela Palade Teodorescuhttps://feminismforreal.com/ro_ro/author/daniela/