Meniul
Munca lui Caroline Williams se concentrează profund pe incluziunea digitală și financiară, pe viitorul muncii și pe libertatea de a vă aduce întregul sine în tot ceea ce faceți. Ea pledează întotdeauna pentru tehnologia etică, de la idee până la utilizare. Ea crede în dezvoltarea comunitară în loc de îndrumări prescriptive. Ea creează medii în care alții pot învăța și pot lua acele cunoștințe cu ei. „Ce întrebări vă fac să faceți o pauză, să gândiți și să vă implicați? Preferatele mele sunt De ce? și De ce nu?. Oricum, dialogul care vine din aceste întrebări poate duce la conștiință, schimbare și inovare”, spune Caroline, o feministă a datelor și fondatoare a companiei. Compania Do Good Only în Nederlands.
Aduci tehnologia pentru a servi organizației și membrilor – ai făcut asta pentru PWN Amsterdam, mentorat și voluntariat pentru oameni și organizații africane, etica tehnologiei. Ce întrebări te fac să te oprești, să te gândești și să te angajezi în tot acest proces?
O temă comună în viața mea este dărâmarea zidurilor. Când mă uit la proiectele în care mă voi angaja, vreau să știu ce ziduri există, cum beneficiază cel mai mult comunitatea și ce soluție doresc să implementeze. Îmi iau îndrumarea de acolo. Nu cred să intru într-un proiect, să port o pălărie de „expert” și să spun oamenilor ce să facă și nu lucrez la ele.
Când ne uităm la proiecte bazate pe tehnologie, este esențial să începem cu a întreba ce problemă există cu adevărat și dacă tehnologia o va rezolva cu adevărat?. De prea multe ori tehnologia este văzută ca soluție, când în realitate este o problemă de oameni sau de proces. În special în tehnologie, practica este de a vedea totul ca pe o problemă tehnologică – ceea ce este un punct mort periculos. Este, de asemenea, o abordare foarte imperialistă sau colonizatoare, de data aceasta digital. Luați decizia că știți ce este mai bine pentru comunitatea afectată. Spune doar nu imperialismului digital!
Un alt principiu pe care îl folosesc este că timpul meu pentru a avea un impact asupra proiectului este limitat. Nu ar trebui să rămân acolo ani de zile, creând o dependență. În schimb, ar trebui să fie o împărtășire a cunoștințelor, iar comunitatea deține soluția. Pot fi oricând chemat să ajut dacă este nevoie – despre asta este relația – dar niciun proiect nu ar trebui să aibă nevoie de mine pentru a continua să funcționeze. Sunt cunoscută pentru că spun „Nu vreau să mă căsătoresc cu tine, vreau să te ajut să treci la următorul pas pentru a putea crește. Mă poți suna oricând dacă ai nevoie de mine.” Transmis asta și în modul în care funcționează compania mea. Toate proiectele pe care le facem urmează acest principiu de a nu crea dependențe. Sau cum spunem noi „construiți cu nu construiți pentru”.
Întotdeauna am avut un sentiment sănătos de rebeliune și vreau să știu „de ce”. Se pare că s-ar putea să fiu și predispus genetic la acest tip de mentalitate, deoarece familia mea maternă are o frecvență ridicată a ceea ce oamenii ar putea numi „făcători de probleme” sau, într-un discurs mai simplu, „agitatorii de rahat”. Când am descoperit acest lucru în cercetările mele despre arborele genealogic, am fost ușurat să știu că am continuat o moștenire veche de secole!
Ce este o feministă de date?
Catharine D'Ignazio și Lauren Klein au scris cartea fantastică Feminismul datelor Este o examinare a lumii științei datelor prin prisma feminismului intersecțional. Este accesibil și captivant și ajută la creșterea gradului de conștientizare de ce trebuie să ne uităm la disciplinele științei datelor și a tehnologiilor rezultate, cum ar fi inteligența artificială prin feminism, dacă vrem să creăm societăți mai juste și mai egale.
Practic, există șapte principii de bază care alcătuiesc feminismul datelor. Sunt:
Doar atunci când utilizăm aceste principii în munca noastră de date putem fi siguri că nu folosim datele pentru a-i asupri pe alții, ci folosim datele pentru a-i ridica pe alții. Dacă lăsăm munca de date în seama marilor giganți ai tehnologiei și a partenerilor tradiționali, ne lăsăm pe noi înșine și societățile noastre vulnerabile la opresiune ulterioară. De ce contează asta? Alăturați-vă pentru a cafea virtuală a descoperi.
Cum susțineți femeile în tehnologie?
Sprijinirea femeilor în tehnologie înseamnă crearea unui mediu în care toată lumea este binevenită. Majoritatea inițiativelor urmează modelul creării de programe specifice femeilor. Am construit și am participat la mulți dintre cei din cariera mea. Cred că este grozav că există.
Pentru munca mea acum, nu se concentrează pe femeile din tehnologie, ci pe incluziunea în tehnologie. Aceasta înseamnă că în programele mele, suntem deschiși pentru toată lumea. Mă refer la toată lumea. Acest lucru creează o comunitate mai puternică pentru că vă normalizați într-o companie IT că femeile vă vor fi colegii și managerii. De asemenea, vă crește gradul de conștientizare individual cu privire la creșterea reprezentării în tehnologie. Acest lucru este important pentru mine, deoarece punem o mare parte din munca de creștere a diversității pe umerii oamenilor care sunt subreprezentați în loc de conducerea și cultura existentă a organizației.
Compania mea și studenții sunt, de asemenea, concentrate pe fondatoare și proiecte de impact social. Contribuind la succesul acestor două grupuri, construim ecosisteme mai puternice. Aceste ecosisteme susțin, de asemenea, comunitatea noastră și tranziția acestora în forța de muncă IT din întreaga lume.
Oamenii gravitează spre ceea ce pot vedea. Cred că acesta este un factor semnificativ pentru care compania mea are o majoritate de femei tehnice. Este unul dintre motivele pentru care am atât de puțină răbdare cu scuza pe care o au multe companii când spun „nu am găsit femei pentru acest rol, pur și simplu nu sunt interesate”.
De ce ai ales să fii feministă?
Nu cred că am făcut o alegere conștientă pentru a fi feministă. Am făcut o alegere conștientă să mă identific ca feministă. Îmi place cuvântul în sine și toată puterea conținută în el de a face o schimbare.
Ce înseamnă feminismul ca stil de viață?
Înseamnă să fiu conștient de puterea și privilegiul meu. Înseamnă că le folosesc în orice mod posibil pentru a dărâma ziduri pentru alții. Înseamnă să nu te întorci când circumstanțele devin inconfortabile, în loc să te transformi și să le provoci. Înseamnă să nu judec rolurile și alegerile celorlalte femei și să le dam același spațiu de autodeterminare pe care mi-aș dori să le extind și la mine. Înseamnă a respecta modul în care cineva alege să se autoidentifice. Înseamnă să asculți și să fii prezent, chiar și atunci când punctele de vedere sunt fundamental opuse față de ceea ce cred eu. Înseamnă să fac alegerea de a-mi cheltui resursele cu afaceri deținute de femei și incluzive.
Cui și pentru ce este folosit feminismul în viața personală/profesională/socială?
Din propria mea experiență, nu fac distincție între diferitele domenii ale vieții mele și cât de mult se potrivește feminismul în fiecare. Acest lucru se datorează în parte faptului că am o cantitate extraordinară de libertate și pot alege în siguranță să nu ascund lucrurile în care cred sau cum trăiesc sau cine este partenerul meu. Nu toată lumea are acest lux.
Este mai greu să fii feministă acum sau la început?
Depinde atât de mult de experiența ta de viață și de modul în care te modelează și de cum te vezi. Când eram mai tânăr, nu înțelegeam tot ceea ce eram capabil. În schimb, aveam un simț prea dezvoltat al ceea ce nu făceam. De asemenea, nu știam cum să reflectez sau să mă uit în mine pentru a înțelege ce simțeam. Eram bun să fiu dur și să muncesc din greu. Eram groaznic să mă conectez și să-i las pe oameni să intre.
În anii de după și în experiența dobândită, sunt foarte bun la conectarea și lasarea oamenilor să intre. Sunt foarte dur cu sistemele și prostiile și muncesc din greu pentru a le demonta. Acum atitudinea mea este mai mult „cu cât îmi spui mai des NU, cu atât mă voi strădui mai mult să demonstrez că se poate”. Mai devreme m-aș fi uitat la „Nu” ca o dovadă că nu eram capabil să fac schimbările necesare.
La nivel personal, îmi este mult mai ușor să fiu feministă acum, deoarece am mai multă răbdare cu mine. La nivel societal, cred că a devenit mai greu. Oamenii presupun că feminismul era ceva de care era nevoie în anii 1970 și că lumea a evoluat. Dar este o schimbare sistemică în curs de desfășurare. Odată cu adăugarea de tehnologie, cred că este ușor să te pierzi în ideea că a face videoclipuri sau a da like la postări echivalează cu realizarea unei schimbări sociale reale. Nu este. Ceea ce faci este să alimentezi un algoritm și un centru de date. Nu hrănești inimile și mințile femeii care merge lângă tine.
Întâlnesc în mod regulat oameni care cred că nu mai este nevoie de feminism sau că identificarea mea deschis feministă le face inconfortabile. Asta îmi spune că este cu atât mai important să-mi pun ghetele și să merg tare ca feministă, astăzi și în toate zilele care mi-au mai rămas. Făcând acest lucru, mă asigur că moștenirea „agitatoare de rahat” continuă pentru următoarea generație.
Lucrurile care contează pentru mine sunt: cafeaua neagră, animalele mele de companie, comunitatea mea, colecția mea excepțională de tricouri Ramones și dorința mea de a avea probleme. Acestea nu sunt întotdeauna aceleași lucruri pe care alții le prețuiesc la mine!
Ca techie autodidact, nu am vrut să las tehnologia deziluzionat de inegalitate. În schimb, am vrut să am tehnologie în felul meu, cu o cultură care să fie primitoare și în care să pot prospera. În 2018, am început Compania Do Good Only a fi acel loc. Și acum sunt complet nepotrivit pentru a fi angajat în altă parte!
Consider că conversația bună este primul pas pentru a face o schimbare în lume. Dacă vrei să vorbești mai mult despre feminism, tehnologie, schimbare sistemică, muzică sau animale de companie, mă poți găsi Aici.
Distribuie aceasta postare
